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Centre de Formation

Représentation de la formation : Les fondamentaux du droit des contrats

Les fondamentaux du droit des contrats

Droit des Contrats - mise à jour 04/2024

Formation à distance
Accessible
Durée : 14 heures (2 jours)
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Formation créée le 02/06/2021. Dernière mise à jour le 25/09/2024.

Version du programme : 1

Programme de la formation

Objectifs de la formation

  • Connaitre les règles régissant la négociation, l’établissement et la gestion des contrats.
  • Maîtriser les contours indispensables du droit des contrats et à sa pratique.
  • Sécuriser la période pré-contractuelle pour éviter les déconvenues.
  • Parer efficacement au risque de contentieux, savoir y répondre de façon pertinente en se ménageant des éléments de preuves

Profil des bénéficiaires

Pour qui
  • Assistants de service RH
  • Responsables
  • Gestionnaires
  • Dirigeants souhaitant approfondir et mettre à jour leurs connaissances
Prérequis
  • Aucun

Contenu de la formation

  • Définition et qualification du contrat
  • La période pré contractuelle : à quoi s’engage-t’on ?
  • Des négociations qui doivent être menées de bonne foi (interdiction de divulguer des informations sensibles et/ou confidentielles… )
  • La rupture des pourparlers est-elle punissable ?
  • Des moyens juridiques pour se protéger
    • La promesse unilatérale
    • La lettre d'intention
    • Le pacte de préférence
  • Les classifications existantes des contrats
  • Les règles de formation
    • Celles communes à tous les contrats * La capacité * L’objet et la cause du contrat * Le consentement
    • Celles spécifiques (formalisme particulier requis à titre de validité…)
  • Les effets du contrat
    • L’effet relatif
    • L’effet erga onmes ?
    • Les sanctions applicables en cas d’inexécution contractuelle
    • La fin du contrat
  • La gestion du litige contractuel
  • Le pré-contentieux
    • La mise en demeure préalable du cocontractant défaillant
  • La procédure contentieuse
    • L’assignation du contractant défaillant devant le tribunal compétent
Suivi de l'exécution et évaluation des résultats
  • Feuilles de présence.
  • Questions orales ou écrites (QCM).
  • Mises en situation.
  • Formulaires d'évaluation de la formation.
  • Attestation de réalisation de l’action de formation.
Ressources techniques et pédagogiques
  • Accueil des stagiaires sur Zoom ou Skype.
  • Documents supports de formation projetés (partage d'écran).
  • Exposés théoriques
  • Etude de cas concrets
  • Quiz interactif
  • Mise à disposition en ligne de documents supports à la suite de la formation.

Modalités de certification

Modalité d'obtention
  • Délivrance d'une attestation.

Accessibilité

3 jours à 1 mois (variable selon modalités de financement). Formation accessible aux personnes en situation de handicap. NOUS CONTACTER pour établir un programme adapté à vos besoins.